На сегодня в Калужской области потребность во врачах, среднем и младшем персонале составляет почти 1000 человек. Самыми дефицитные специальности – это педиатры, кардиологи, пульмонологи, неонатологи, гинекологи, анестезиологи-реаниматологи. Готовят их как на базе калужских и обнинских университетов, так и в Москве, Санкт-Петербурге, Смоленске и других регионах. И 2018 года на работу в регион вернулись более 360 медиков.
В качестве мер поддержки во время учебы студенты и ординаторы получают стипендии из областного бюджета. Их сумма разнится в зависимости от курса. А после обучения молодым специалистам положены единовременные выплаты, а также субсидии на аренду жилья или выплату процентов по ипотеке.
Чтобы ещё больше заинтересовать медиков, в минздраве предложили выделять служебное жилье, которое после 10 лет работы перейдет в их собственность. Глава региона идею поддержал, и рекомендовал руководителям на местах рассмотреть такую возможность.
Губернатор Владислав Шапша подчеркнул: "И здесь очень важно чтобы министерство работало вместе с главами администраций. Поскольку в первую очередь на местах руководители заинтересованы, чтобы специалисты были в достаточном количестве и высокого профессионального качества".
Подписывайтесь на наши страницы в соцсетях: ВКонтакте; Одноклассники; Telegram-канале; Дзен.